Des formations planifiées, suivies et prouvées

Le maintien des compétences est un pilier de la qualité des soins et un attendu de l'évaluation. Mais entre la planification, les présences et les attestations, le suivi des formations vire vite au casse tête.

Le module Formation d'IJtrace centralise vos actions de formation : vous planifiez, vous suivez les participations et vous gardez la preuve des compétences entretenues, prête à présenter.

Organisez et prouvez les actions de formation de votre personnel, de la planification au suivi des présences.

Applications associées : Gestion des événements, Gestion documentaire, Plans d'actions

Suivi des formations

Module RH et Qualité du logiciel QHSE IJtrace

Je veux une démo
20+

ans d'expérience QHSE

8 000+

utilisateurs au quotidien

16

applications modulaires

24h

délai de réponse

Prouver l'effort de formation, sans paperasse

Les obligations de formation se multiplient, mais les preuves restent souvent éparpillées entre tableurs, mails et classeurs. Le jour de l'évaluation, reconstituer l'historique devient un travail à part entière.

Avec un module dédié, chaque action de formation est tracée : intitulé, participants, présences et documents. Vous démontrez en quelques clics l'effort de montée en compétences de vos équipes.

  • Un suivi centralisé de toutes les actions de formation
  • Des présences et attestations tracées
  • Une preuve immédiate pour l'évaluation HAS

Relié à l'agenda et au plan d'actions

Une formation se planifie dans l'agenda partagé et peut découler d'une action d'amélioration. Le module Formation s'inscrit ainsi naturellement dans votre démarche qualité globale.

Demander une démo

Le quotidien, sans puis avec IJtrace

Sans outil dédié

  • Suivi des formations éclaté entre plusieurs fichiers
  • Présences et attestations difficiles à retrouver
  • Aucune vision du plan de formation global
  • Preuves à reconstituer en urgence pour l'évaluation
  • Charge administrative lourde pour l'encadrement

Avec Suivi des formations d'IJtrace

  • Toutes les actions de formation centralisées
  • Présences et documents tracés par action
  • Une vision claire du plan de formation
  • Des preuves immédiatement disponibles
  • Un suivi relié à l'agenda et au plan d'actions

Les fonctionnalités clés du module

Création d'actions

Déclarez chaque action de formation avec son intitulé et ses objectifs.

Suivi des présences

Enregistrez les participants et prouvez leur présence.

Attestations centralisées

Rattachez attestations et supports à chaque formation.

Planification

Planifiez vos formations dans l'agenda partagé.

Vision globale

Suivez votre plan de formation et l'effort de montée en compétences.

Historique complet

Retrouvez l'historique des formations pour chaque agent.

Comment ça marche, en 4 étapes

1
Planifiez

Programmez l'action de formation dans l'agenda.

2
Réalisez

Menez la session avec vos équipes.

3
Tracez

Enregistrez présences et attestations.

4
Prouvez

Présentez l'effort de formation lors de l'évaluation.

Ce que vous y gagnez

  • Un suivi des formations enfin centralisé
  • Des présences et attestations toujours retrouvables
  • Une vision claire de votre plan de formation
  • Une preuve immédiate de l'effort de formation
  • Moins de charge administrative pour l'encadrement
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Prouvez votre démarche qualité

Des données fiables et traçables, prêtes pour l'évaluation HAS.

Encore plus efficace avec les modules associés

Les 16 applications IJtrace interagissent entre elles pour décupler votre efficacité.

« J'apprécie les divers modules qui nous permettent de gérer au quotidien notre système qualité et de proposer à tous nos agents une traçabilité facile à réaliser. »

Mme JAULENT Marie Christine, Responsable Qualité et Chargée Formations, EHPAD Força Real (Millas 66)

Questions fréquentes

Peut on suivre les présences aux formations ?

Oui. Chaque action de formation enregistre ses participants et leurs présences, ce qui constitue une preuve directe.

Les attestations sont elles centralisées ?

Oui. Vous rattachez attestations et supports à chaque action, et vous les retrouvez instantanément.

Le module aide t il pour l'évaluation HAS ?

Oui. Il prouve l'effort de maintien des compétences de vos équipes, un attendu important de la démarche qualité.

Le suivi des formations est il relié aux autres modules ?

Oui. Les formations se planifient dans l'agenda partagé et peuvent découler d'actions de votre plan d'actions qualité.

Maîtrisez le suivi des formations de vos équipes

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